Team Building » 26 - 50 » Page 42

Team Building entre 26 et 50 participants

Le Team Building pour un groupe de 26 à 50 participants est une activité de renforcement d'équipe conçue pour favoriser la collaboration, la communication et la cohésion au sein d'un grand groupe. À travers une série d'activités interactives et stimulantes, les participants sont encouragés à travailler ensemble, à résoudre des problèmes et à développer des compétences de leadership. Cette expérience unique permet de créer des liens solides entre les membres de l'équipe, d'améliorer la motivation et de renforcer l'esprit d'équipe.

Team Building entre 26 et 50 participants

Le Team Building pour un groupe de 26 à 50 participants est une activité de renforcement d'équipe conçue pour favoriser la collaboration, la communication et la cohésion au sein d'un grand groupe. À travers une série d'activités interactives et stimulantes, les participants sont encouragés à travailler ensemble, à résoudre des problèmes et à développer des compétences de leadership. Cette expérience unique permet de créer des liens solides entre les membres de l'équipe, d'améliorer la motivation et de renforcer l'esprit d'équipe.

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Le Team Building pour un groupe de 26 à 50 participants est une activité de renforcement d'équipe conçue pour favoriser la collaboration, la communication et la cohésion au sein d'un grand groupe. À travers une série d'activités interactives et stimulantes, les participants sont encouragés à travailler ensemble, à résoudre des problèmes et à développer des compétences de leadership. Cette expérience unique permet de créer des liens solides entre les membres de l'équipe, d'améliorer la motivation et de renforcer l'esprit d'équipe.

Team Building entre 26 et 50 participants

Le Team Building pour un groupe de 26 à 50 participants est une activité de renforcement d'équipe conçue pour favoriser la collaboration, la communication et la cohésion au sein d'un grand groupe. À travers une série d'activités interactives et stimulantes, les participants sont encouragés à travailler ensemble, à résoudre des problèmes et à développer des compétences de leadership. Cette expérience unique permet de créer des liens solides entre les membres de l'équipe, d'améliorer la motivation et de renforcer l'esprit d'équipe.

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Prix HT

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Nombre de participants

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Durée Activité

Durée Activité

Ville

Ville

Langue de l'activité

Langue de l'activité

Département

Département

Thématiques :

Thématiques :
  • Aventure & Action (285)
  • Défis & Énigmes (182)
  • Culinaire & Gastronomie (148)
  • Team Building Virtuel (120)
  • Sport & Fitness (104)
  • Créativité & Art (95)
  • Communication & Collaboration (81)
  • Nature & Développement Durable (54)
  • Détente & Bien-Être (40)
  • Innovation & Technologie (34)

Occasions :

Occasions :
  • Récompenses et Célébrations (470)
  • Événements de Réseautage (355)
  • Intégration de Nouveaux Membres (115)
  • Journées d'Entreprise (66)
  • Réunions de Planification Stratégique (48)
  • Réunions Annuelles ou Trimestrielles (47)
  • Formation d'une Nouvelle Équipe (41)
  • Lancement de Projets Importants (27)
  • Fêtes de Fin d'Année (8)
  • Avant des Périodes Chargées (4)

Objectifs :

Objectifs :
  • Renforcer la Cohésion d'Équipe (817)
  • Stimuler la Collaboration (231)
  • Favoriser la Créativité (82)
  • Promouvoir le Bien-Être (31)
  • Accroître la Motivation (7)
  • Promouvoir la Gestion du Stress (7)
  • Célébrer les Réussites (3)
  • Améliorer la Résolution de Problèmes (2)
  • Promouvoir le Leadership (2)
  • Améliorer la Communication (1)

Prix HT

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Nombre de participants

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Durée Activité

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Ville

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Langue de l'activité

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Département

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Thématiques :

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  • Aventure & Action (285)
  • Défis & Énigmes (182)
  • Culinaire & Gastronomie (148)
  • Team Building Virtuel (120)
  • Sport & Fitness (104)
  • Créativité & Art (95)
  • Communication & Collaboration (81)
  • Nature & Développement Durable (54)
  • Détente & Bien-Être (40)
  • Innovation & Technologie (34)

Objectifs :

Objectifs :
  • Renforcer la Cohésion d'Équipe (817)
  • Stimuler la Collaboration (231)
  • Favoriser la Créativité (82)
  • Promouvoir le Bien-Être (31)
  • Accroître la Motivation (7)
  • Promouvoir la Gestion du Stress (7)
  • Célébrer les Réussites (3)
  • Améliorer la Résolution de Problèmes (2)
  • Promouvoir le Leadership (2)
  • Améliorer la Communication (1)
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170

5

-

30

Participants

Découverte de la Seine Sauvage lors d’une activité de Team Building. (75) | Team Building

Découvrez la Seine sous un angle inattendu et fascinant. Son eau transparente et sauvage vous laisseront sans voix. Immergez-vous dans une nature préservée, loin de toute trace de l'activité humaine. Vous serez émerveillé par ce paysage unique et sauvage.

35

10

-

3 000

Participants

Escape Game en Réalité Augmentée : Team building en Île-de-France.

Participez à iQuest, le premier team building d'entreprise alliant escape game et réalité virtuelle à Paris et en Île-de-France ! Organisé en extérieur ou en intérieur, vivez une expérience immersive unique pour renforcer la cohésion de votre équipe.

45

8

-

50

Participants

Olympiades Team Building au Parc de Saint Cloud (92) – Renforcez la cohésion d’équipe

Découvrez une expérience unique au cœur du mythique Parc de Saint-Cloud, mêlant quiétude, verdure et élégance d'époque. Faites preuve d'endurance, de savoir-faire et d'esprit pour explorer ce cadre privilégié.

9

1

-

70

Participants

Kayak Team Building à Joigny (89) – Expérience de cohésion d’équipe sur l’eau

Explorez les magnifiques paysages de l'Yonne lors d'une balade en canoë-kayak en autonomie avec vos équipes. Une sortie nature inoubliable pour renforcer la cohésion et découvrir de nouveaux horizons.

55

20

-

100

Participants

Escape Game Team Building en Auvergne-Rhones-Alpes: renforcez votre cohésion d’équipe

Plongez au cœur de cultures du monde en participant à un Escape Game d'entreprise immersif et énigmatique avec votre équipe. Découvrez un nouveau format captivant pour renforcer la cohésion et la collaboration.

78

10

-

5 000

Participants

Cocktail Team Building Challenge: Un Défi Renforcé pour Votre Équipe

Découvrez un atelier Challenge Cocktail unique alliant jeux, convivialité et créativité pour des moments inoubliables. Trouvez l'activité parfaite qui saura vous plaire et vous divertir.

25

3

-

30

Participants

Escape game Team Building à Paris 18ème – Une expérience unique de cohésion d’équipe

"Rassemblez vos collaborateurs autour d'un escape game ludique ! Offrez une expérience originale à vos collègues avec ce format de jeu idéal pour renforcer la cohésion d'équipe. Réservez dès maintenant."

8

10

-

35

Participants

Laser Game à Tinqueux (51) pour un Team Building efficace

Organisez un team building mémorable ou un événement d'entreprise inoubliable avec le Laser Game ! Ludique et adapté à tous, cette activité est la garantie d'une journée réussie et de collaborateurs satisfaits. Découvrez le classique indémodable des événements d'entreprise.

84

50

-

200

Participants

Cocktail Challenge | Team Building

Découvrez un Team Building inoubliable et savoureux grâce à notre atelier de mixologie unique. Apprenez à créer, secouer et déguster des cocktails délicieux en équipe. Une expérience gourmande à ne pas manquer !

33

8

-

60

Participants

Team Building Paris 2ème : Enquête « Arsène Lupin »

Relevez le défi et devenez le prochain Arsène Lupin lors d'un Team Building unique mêlant quiz, escape game et intrigue interactive. Oserez-vous être le héros de cette aventure palpitante ?

Unir les forces : Un Team Building épique pour 26 à 50 participants

Le team building est une activité de renforcement d'équipe qui vise à améliorer la communication, la collaboration et la cohésion entre les membres d'un groupe. Cette pratique est devenue de plus en plus populaire dans les entreprises, car elle favorise un environnement de travail positif et productif. Dans le cas spécifique d'un team building entre 26 et 50 participants, il est essentiel de prendre en compte certains aspects pour garantir le succès de l'événement. Tout d'abord, il est important de choisir une activité qui puisse être adaptée à un groupe de cette taille. Les jeux et les défis doivent être conçus de manière à ce que tous les participants puissent y participer activement et se sentir impliqués. Une autre considération importante est la durée de l'événement. Avec un groupe de cette taille, il est préférable de prévoir une activité qui dure plusieurs heures, voire une journée entière. Cela permettra aux participants de vraiment se plonger dans l'expérience et de développer des relations plus solides avec leurs collègues. En ce qui concerne le choix de l'activité elle-même, il existe de nombreuses options adaptées à un groupe de cette taille. Par exemple, un rallye urbain peut être une excellente idée, car il permet aux participants de travailler en équipe pour résoudre des énigmes et atteindre des objectifs communs. De plus, cela offre également l'opportunité de découvrir la ville ou la région où se déroule l'événement. Une autre option intéressante pourrait être un atelier de cuisine collective. Cette activité permet aux participants de travailler ensemble pour préparer un repas complet, ce qui favorise la communication, la coordination et la créativité. De plus, cela offre également la possibilité de déguster le fruit de leur travail et de partager un moment convivial tous ensemble. Il est également important de prévoir des moments de réflexion et de partage pendant le team building. Des séances de debriefing peuvent être organisées pour permettre aux participants de discuter de leurs expériences, de partager leurs apprentissages et de réfléchir à la manière dont ils peuvent appliquer ces enseignements dans leur travail quotidien. Enfin, il est essentiel de choisir un lieu approprié pour accueillir un groupe de cette taille. Il est préférable de trouver un endroit spacieux et confortable, avec des installations adaptées aux besoins du groupe. Cela peut inclure des salles de réunion, des espaces de détente et des équipements audiovisuels pour faciliter les présentations et les discussions. En conclusion, un team building entre 26 et 50 participants nécessite une planification minutieuse et une sélection judicieuse des activités. En choisissant des jeux et des défis adaptés à un groupe de cette taille, en prévoyant une durée adéquate, en favorisant la réflexion et le partage, et en choisissant un lieu approprié, il est possible de créer une expérience enrichissante et mémorable pour tous les participants.

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Nombre de participants

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Ville

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  • Aventure & Action (285)
  • Défis & Énigmes (182)
  • Culinaire & Gastronomie (148)
  • Team Building Virtuel (120)
  • Sport & Fitness (104)
  • Créativité & Art (95)
  • Communication & Collaboration (81)
  • Nature & Développement Durable (54)
  • Détente & Bien-Être (40)
  • Innovation & Technologie (34)

Occasions :

Occasions :
  • Récompenses et Célébrations (470)
  • Événements de Réseautage (355)
  • Intégration de Nouveaux Membres (115)
  • Journées d'Entreprise (66)
  • Réunions de Planification Stratégique (48)
  • Réunions Annuelles ou Trimestrielles (47)
  • Formation d'une Nouvelle Équipe (41)
  • Lancement de Projets Importants (27)
  • Fêtes de Fin d'Année (8)
  • Avant des Périodes Chargées (4)

Objectifs :

Objectifs :
  • Renforcer la Cohésion d'Équipe (817)
  • Stimuler la Collaboration (231)
  • Favoriser la Créativité (82)
  • Promouvoir le Bien-Être (31)
  • Accroître la Motivation (7)
  • Promouvoir la Gestion du Stress (7)
  • Célébrer les Réussites (3)
  • Améliorer la Résolution de Problèmes (2)
  • Promouvoir le Leadership (2)
  • Améliorer la Communication (1)

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Nombre de participants

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Durée Activité

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Ville

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Département

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Thématiques :

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  • Aventure & Action (285)
  • Défis & Énigmes (182)
  • Culinaire & Gastronomie (148)
  • Team Building Virtuel (120)
  • Sport & Fitness (104)
  • Créativité & Art (95)
  • Communication & Collaboration (81)
  • Nature & Développement Durable (54)
  • Détente & Bien-Être (40)
  • Innovation & Technologie (34)

Objectifs :

Objectifs :
  • Renforcer la Cohésion d'Équipe (817)
  • Stimuler la Collaboration (231)
  • Favoriser la Créativité (82)
  • Promouvoir le Bien-Être (31)
  • Accroître la Motivation (7)
  • Promouvoir la Gestion du Stress (7)
  • Célébrer les Réussites (3)
  • Améliorer la Résolution de Problèmes (2)
  • Promouvoir le Leadership (2)
  • Améliorer la Communication (1)
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170

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Participants

Découverte de la Seine Sauvage lors d’une activité de Team Building. (75) | Team Building

Découvrez la Seine sous un angle inattendu et fascinant. Son eau transparente et sauvage vous laisseront sans voix. Immergez-vous dans une nature préservée, loin de toute trace de l'activité humaine. Vous serez émerveillé par ce paysage unique et sauvage.

35

10

-

3 000

Participants

Escape Game en Réalité Augmentée : Team building en Île-de-France.

Participez à iQuest, le premier team building d'entreprise alliant escape game et réalité virtuelle à Paris et en Île-de-France ! Organisé en extérieur ou en intérieur, vivez une expérience immersive unique pour renforcer la cohésion de votre équipe.

45

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Participants

Olympiades Team Building au Parc de Saint Cloud (92) – Renforcez la cohésion d’équipe

Découvrez une expérience unique au cœur du mythique Parc de Saint-Cloud, mêlant quiétude, verdure et élégance d'époque. Faites preuve d'endurance, de savoir-faire et d'esprit pour explorer ce cadre privilégié.

9

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Participants

Kayak Team Building à Joigny (89) – Expérience de cohésion d’équipe sur l’eau

Explorez les magnifiques paysages de l'Yonne lors d'une balade en canoë-kayak en autonomie avec vos équipes. Une sortie nature inoubliable pour renforcer la cohésion et découvrir de nouveaux horizons.

55

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Participants

Escape Game Team Building en Auvergne-Rhones-Alpes: renforcez votre cohésion d’équipe

Plongez au cœur de cultures du monde en participant à un Escape Game d'entreprise immersif et énigmatique avec votre équipe. Découvrez un nouveau format captivant pour renforcer la cohésion et la collaboration.

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5 000

Participants

Cocktail Team Building Challenge: Un Défi Renforcé pour Votre Équipe

Découvrez un atelier Challenge Cocktail unique alliant jeux, convivialité et créativité pour des moments inoubliables. Trouvez l'activité parfaite qui saura vous plaire et vous divertir.

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Participants

Escape game Team Building à Paris 18ème – Une expérience unique de cohésion d’équipe

"Rassemblez vos collaborateurs autour d'un escape game ludique ! Offrez une expérience originale à vos collègues avec ce format de jeu idéal pour renforcer la cohésion d'équipe. Réservez dès maintenant."

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Participants

Laser Game à Tinqueux (51) pour un Team Building efficace

Organisez un team building mémorable ou un événement d'entreprise inoubliable avec le Laser Game ! Ludique et adapté à tous, cette activité est la garantie d'une journée réussie et de collaborateurs satisfaits. Découvrez le classique indémodable des événements d'entreprise.

84

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Participants

Cocktail Challenge | Team Building

Découvrez un Team Building inoubliable et savoureux grâce à notre atelier de mixologie unique. Apprenez à créer, secouer et déguster des cocktails délicieux en équipe. Une expérience gourmande à ne pas manquer !

33

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60

Participants

Team Building Paris 2ème : Enquête « Arsène Lupin »

Relevez le défi et devenez le prochain Arsène Lupin lors d'un Team Building unique mêlant quiz, escape game et intrigue interactive. Oserez-vous être le héros de cette aventure palpitante ?

Unir les forces : Un Team Building épique pour 26 à 50 participants

Le team building est une activité de renforcement d'équipe qui vise à améliorer la communication, la collaboration et la cohésion entre les membres d'un groupe. Cette pratique est devenue de plus en plus populaire dans les entreprises, car elle favorise un environnement de travail positif et productif. Dans le cas spécifique d'un team building entre 26 et 50 participants, il est essentiel de prendre en compte certains aspects pour garantir le succès de l'événement. Tout d'abord, il est important de choisir une activité qui puisse être adaptée à un groupe de cette taille. Les jeux et les défis doivent être conçus de manière à ce que tous les participants puissent y participer activement et se sentir impliqués. Une autre considération importante est la durée de l'événement. Avec un groupe de cette taille, il est préférable de prévoir une activité qui dure plusieurs heures, voire une journée entière. Cela permettra aux participants de vraiment se plonger dans l'expérience et de développer des relations plus solides avec leurs collègues. En ce qui concerne le choix de l'activité elle-même, il existe de nombreuses options adaptées à un groupe de cette taille. Par exemple, un rallye urbain peut être une excellente idée, car il permet aux participants de travailler en équipe pour résoudre des énigmes et atteindre des objectifs communs. De plus, cela offre également l'opportunité de découvrir la ville ou la région où se déroule l'événement. Une autre option intéressante pourrait être un atelier de cuisine collective. Cette activité permet aux participants de travailler ensemble pour préparer un repas complet, ce qui favorise la communication, la coordination et la créativité. De plus, cela offre également la possibilité de déguster le fruit de leur travail et de partager un moment convivial tous ensemble. Il est également important de prévoir des moments de réflexion et de partage pendant le team building. Des séances de debriefing peuvent être organisées pour permettre aux participants de discuter de leurs expériences, de partager leurs apprentissages et de réfléchir à la manière dont ils peuvent appliquer ces enseignements dans leur travail quotidien. Enfin, il est essentiel de choisir un lieu approprié pour accueillir un groupe de cette taille. Il est préférable de trouver un endroit spacieux et confortable, avec des installations adaptées aux besoins du groupe. Cela peut inclure des salles de réunion, des espaces de détente et des équipements audiovisuels pour faciliter les présentations et les discussions. En conclusion, un team building entre 26 et 50 participants nécessite une planification minutieuse et une sélection judicieuse des activités. En choisissant des jeux et des défis adaptés à un groupe de cette taille, en prévoyant une durée adéquate, en favorisant la réflexion et le partage, et en choisissant un lieu approprié, il est possible de créer une expérience enrichissante et mémorable pour tous les participants.